在产品开发过程中，创意的产生是新产品开发的最初动力，而模糊前端以（）为标志。

是指劳动合同期限届满或双方当事人主体资格消失合同规定的权利义务即行消灭的制度

在电子商务活动中是终结和归宿

电子支付过程中货币债权以的方式被持有处理接收

已知某企业人力资源供给情况如下表期初人员数量高层领导40人部门领导80人业务主管120人业务员160人下列关于下一年预计人员数量的表述正确的有

通过以互联网为代表的计算机网络进行贸易交易双方从开始洽谈签约到订货支付等无须当面进行均通过网络完成整个交易完全虚拟化这体现了电子商务的特点

下列投资决策评价指标中属于贴现现金流量指标的有

解除企业劳动合同的程序有

公司上市动机不包括

某民营企业正在进行主管人员的选拔考评与培训工作试对该企业做法进行研究分析根据上述资料回答下列问题假设该企业拟通过智联招聘网站采取外部招聘这种方法的优点有

某商场根据过去的经验在一年中每增加500万元的销售额需增加30人预计一年后销售额将增加1500万元如果管理人员销售人员和后勤服务人员的比例是162则新增加的人员中管理人员应为人

下列人力资源需求预测方法中是一种粗略的简便易行的人力资源需求预测方法主要适用于短期预测

网络营销是电子商务的重要内容假设你在网上经营一家小店但生意不太好请问你可以采取哪些网络手段增加销售收入

什么是电子商务主要功能有哪些

某公司拟开发一项目据预测未来市场状况存在繁荣一般衰退三种可能性概率分别为0.20.5和0.3该项目在各种市场状态下的报酬率预计为50%30%-10%则该项目的期望报酬率为

某旅游集团公司以本公司旗下的一个酒楼的资产作为出资新组建一个有限责任公司集团公司拥有新公司54%的股权此项重组属于

与传统消费者相比电子商务运作系统中的消费者在构成和特点上主要表现为

测算方法与普通股基本相同只是不考虑筹资费用的资本成本率测算是

O2O电子商务是指线上与线下协调集成的电子商务某种程度上O2O是的一种特殊形式

在估算每年营业现金流量时将折旧视为现金流入量的原因是

企业可以采用的人力资源需求预测方法有

部报酬率是使投资项目的净现值的贴现率

某公司从银行借款500万元借款的年利率为10%每年付息到期一次性还本筹资费率为2%企业所得税率为25%则该项长期投资的资本成本率为

贴现现金流量指标是指考虑货币时间价值的指标包括

公司分立的动机包括

某企业正在对自己的销售部门人力资源供给进行分析与预测通过对2007-2014年销售部门人力资源人员变动情况的分析得到销售部门人员变动矩阵如表7-3所示该企业2014年有业务员40人业务主管15人销售经理3人销售总监1人根据上述资料回答下列问题在该案例中该企业采用的人力资源供给预测方法是

下列情形不符合订立无固定期限劳动合同的有

某企业正在对自己的销售部门人力资源供给进行分析与预测通过对2007-2014年销售部门人力资源人员变动情况的分析得到销售部门人员变动矩阵如表7-3所示该企业2014年有业务员40人业务主管15人销售经理3人销售总监1人根据上述资料回答下列问题该企业2015年业务员的内部供给量预计为人

某公司全部债务资本为150万元负债利率为10%当销售额为200万元息税前利润为50万元则财务杠杆系数为

某企业预计全年需要现金720万元根据现金周转模式确定的最佳现金持有量为160万元则该企业的现金周转期为天

在电子商务分类中B2B是指企业间的电子商务

下列属于早期资本结构理论有

企业从外部招聘到专业技术人员的可能性主要与有关

风险衡量的环节有

营业杠杆系数是指的变动率与销售额营业额变动率的比值

下列有关人力资源的描述中不正确的是

个别资本成本率的高低取决于

某民营企业正在进行主管人员的选拔考评与培训工作试对该企业做法进行研究分析根据上述资料回答下列问题对于管理人员来说最有效的选拔技术是

下列不属于新的资本结构理论的是

债券面值3000万元票面利率为12%发行期限20年按面值等价发行发行费用为筹资总额的5%所得税税率为25%每年支付一次利息则该笔债券的成本是

企业外部人力资源供给预测主要包括

下列属于现代资本结构理论的有

如果某一项目的项目期为5年项目总投资额为500万元每年现金净流量分别为120万元200万元230万元190万元220万元则该项目不考虑资金时间价值时的平均报酬率为

某大型百货商场因扩大经营规模需要招聘营业员和选拔值班经理根据历史数据分析得知营业员数量Y单位人与商场营业额X单位亿元成线性相关关系Y=a+bXab分别为11512.5去年商场实现营业额8亿元有营业员215名今年商场计划实现营业额12亿元根据上述资料回答下列问题该商场拟从现有营业员中提拔一名值班经理其好处是

市净率是指

企业人力资源规划中人员接续及升迁计划的目标有

EDI

仲裁员有下列情形的当事人有权提出回避申请

根据MM资本结构理论在没有企业和个人所得税的情况下风险相同的企业其价值与负债的关系为

按照员工流动的主动性与否员工流动可以分为

现值法的缺点是

某商业企业2013年销售收入为2000万元销售成本为1600万元净利润为200万元年初年末应收账款余额分别为200万元和400万元年初年末存货余额分别为200万元和600万元年末流动比率为2速动比率为1.2假定该企业流动资产由速动资产和存货组成一年按360天计算根据上述资料回答下列问题2013年末流动负债余额为万元

员工流动的基本理论中强调将流出作为一个选择过程并对把工作满足与流出的关系直接作为员工流出原因的论点提出质疑的模型是

是电子商务运作系统的组成要素之一构成了商务活动的核心要素

下列不属于处理企业劳动争议遵循的原则的是

企业并购的效应有

企业筹资决策的定量方法有

1993年生效的企业劳动争议处理条例第5条规定发生劳动争议的职工在人以上并有共同理由的应当推举代表参加调解或者仲裁活动

在电子商务活动中是动机和目的

电子商务的特点有

下列评价指标中属于非贴现现金流量指标的是

企业实施电子商务时选择策略应做的工作有

企业价值评估方法中市盈率法的缺点有

能够激励员工的长期化行为并且风险最大的收入分配方式是

通常按项目期间将现金流量分为

资本成本是企业筹资和使用资本而承付的代价主要包括

某商业企业2013年销售收入为2000万元销售成本为1600万元净利润为200万元年初年末应收账款余额分别为200万元和400万元年初年末存货余额分别为200万元和600万元年末流动比率为2速动比率为1.2假定该企业流动资产由速动资产和存货组成一年按360天计算根据上述资料回答下列问题2013年营业周期为天

面哪些术语是属于电子商务范畴的

劳动合同法第3条规定订立劳动合同应当遵循的原则

企业依据员工的职位级别能力和工作结果支付给员工的比较稳定的报酬称为

内部报酬率是使投资项目的净现值的贴现率

企业并购的风险有

关于网络市场调查下列说法中正确的有

制定人力资源总体规划主要体现在

通过对现有企业内部人力资源数量质量结构和在各职位上的分布状况进行核查确切掌握人力资源拥有量及其利用潜力在此基础上确定员工特定的培训或发展项目的需求这种方法是

动态权衡理论将纳入模型之中发现即使其很小也会使公司的负债率与最优水平发生较大的偏离

随着管理层次的上升在管理人员应具备的各种能力中所占比重会上升

利用每股利润分析法计算某公司普通股每股利润无差异点处的息税前利润为80000元下列说法正确的是

下列情形中劳动者可以解除劳动合同的有

买壳上市的不利之处表现在

按照并购双方的业务性质来划分企业并购分为

仲裁委员会应当自收到申诉书之日起日内做出受理或者不予受理的决定

按照不同企业劳动合同可分为全日制劳动合同和非全日制劳动合同

拉巴波特模型以为基础充分考虑了目标公司未来创造现金流量能力对其价值的影响

风险报酬评估的计算方法是

根据绩效考核结果对员工进行奖惩培训等这属于绩效考核的功能

企业制定薪酬制度的过程中当职位评价完成后紧接着应进行

将并购分为协议并购要约并购二级市场并购是按照的划分标准进行的

制订人力资源总体规划主要体现在

获利指数是投资项目之比

企业的福利形式有

下列关于薪酬等级的表述错误的是

192.168.1.1是正确的IP地址表示形式

电子货币的种类包括

绩效考核实施阶段的主要任务有

PKI

电子钱包是在小额购物或购买小商品时使用的数字式钱包

根据企业改制和资本营运总战略及企业自身特点企业重组可采取

对目标企业估价一般可以使用的方法不包括

与直接上市相比买壳上市的好处表现在

企业和劳动者双方当事人在必备条款之外根据具体情况经协商可以约定的条款主要有